Formazione Dirigente

Il Corso

Il corso è rivolto alla formazione del Dirigente, Art. 2, comma 1, lettera d) Art. 37, comma 7, D.Lgs. n. 81/08 e s.m.i. Accordo Stato-Regioni del 7 luglio 2016. Il Dirigente ha il compito di organizzare l’attività lavorativa e di vigilare sullo svolgimento in sicurezza dei compiti affidati ai lavoratori. Il Dirigente è garante della sicurezza sul lavoro per effetto di legge e nell’ambito della sfera di responsabilità gestionale, indipendentemente dalla delega e dal potere di spesa che gli può attribuire il Datore di Lavoro.  I Dirigenti sono soggetti che esercitano un effettivo potere organizzativo dell’attività lavorativa, decisionale in merito alle procedure di lavoro e ai fattori della produzione, nell’ambito di compiti effettivamente attribuitigli dall’organizzazione aziendale.

Obiettivi

Fornire ai Dirigenti gli strumenti professionali necessari per lo svolgimento dei compiti che sono stati loro affidati, nel loro ruolo di Dirigente e soggetto responsabile ai fini prevenzionistici.

Riferimenti normativi

Art. 2, c. 1, lettera d), Art. 37, c. 7, D.Lgs. n. 81/08 e s.m.i. – Accordo Stato-Regioni del 21/12/2011 – Accordo Stato-Regioni 7 luglio 2016.

Programma

• Modulo 1 – Giuridico normativo

• Sistema legislativo in materia di sicurezza dei lavoratori;
• Gli organi di sicurezza e le procedure ispettive;
• Soggetti del sistema di prevenzione aziendale secondo il D.Lgs. 81/08: compiti, obblighi, responsabilità civile e penale e tutela assicurativa;
• Delega di funzioni;
• La “responsabilità amministrativa delle persone giuridiche, delle società e delle associazioni, anche prive di responsabilità giuridica” ex D.Lgs. 231/2001 e s.m.i.;
• I sistemi di qualificazione delle imprese e la patente a punti in edilizia.

• Modulo 2 – Gestione e organizzazione della sicurezza

• Modelli di organizzazione e gestione della sicurezza sul lavoro
  (art. 30, D.Lgs. 81/08);
• Gestione della documentazione tecnico amministrativa;
• Obblighi connessi al contratto d’opera e di somministrazione;
• Organizzazione della prevenzione incendi, primo soccorso e gestione delle emergenze;
• Modalità di esercizio della funzione di vigilanza delle attività lavorative e in ordine all’adempimento degli obblighi previsti dal comma 3 bis dell’art. 18 del D.Lgs. 81/08;
• Ruolo del responsabile e degli addetti al servizio di prevenzione e protezione.

• Modulo 3 – Individuazione e valutazione dei rischi

• Criteri e strumenti per l’individuazione e la valutazione dei rischi;
• Il rischio da stress lavoro-correlato;
• Il rischio ricollegabile alle differenze di genere, età, alla provenienza da altri paese e alla tipologia contrattuale;
• Il rischio interferenziale e la gestione del rischio nello svolgimento di lavori in appalto.
• Le misure tecniche, organizzative e procedurali di prevenzione e protezione in base ai fattori di rischio;
• La considerazione degli infortuni mancati e delle risultanze delle attività di partecipazione dei lavoratori e dei preposti;
• I Dispositivi di protezione individuale;
• La sorveglianza sanitaria.

• Modulo 4 – Comunicazione, formazione e consultazione dei lavoratori

• Competenze relazionali e consapevolezza del ruolo;
• Importanza strategica dell’informazione, della formazione e dell’addestramento quali strumenti di conoscenza della realtà aziendale;
• Tecniche di comunicazione;
• Lavoro di gruppo e gestione dei conflitti;
• Consultazione e partecipazione dei rappresentanti dei lavoratori per la sicurezza;
• Natura, funzioni e modalità di nomina o di elezione dei rappresentanti dei lavoratori per la sicurezza;
• I rischi per la salute determinati dal Virus SARS-CoV-2 e le misure di sicurezza anticontagio COVID-19.

 

• Verifica finale

Tutto il materiale didattico è aggiornato alla normativa in materia di COVID-19.

Docenti

I docenti, oltre che esperti della materia con comprovata esperienza professionale, sono tutti qualificati come formatori per la sicurezza ai sensi del D.I. 06/03/2013.

Modalità del corso on-line

Il corso è in modalità e-learning (conforme all’Accordo Stato-Regioni del 07/07/16).

Per accedere alla Piattaforma e-learning

I partecipanti possono collegarsi alla piattaforma di Studio Gamma per studiare o ripassare i corsi e i materiali didattici in piena autonomia in base alle proprie esigenze di tempo e lavoro, accedere ai documenti tecnici e di approfondimento ed ai test di verifica dell’apprendimento. Il costante sostegno dell’apprendimento è garantito dalla presenza di Tutor metodologico e didattico e-learning e un help desk dedicati. Alla piattaforma e-learning si accede dal sito www.studiogamma.com.

Rilascio dell’Attestato

L’Attestato viene rilasciato dalla sede Studio Gamma di Milano. L’Attestato è valido su tutto il territorio nazionale. Dopo il superamento del test di verifica finale del corso, sarà rilasciato un Attestato di Frequenza con verifica finale dell’apprendimento ai sensi dell’Art. 37, cc. 1, 3, 4, lettera a) b) c), D.Lgs. n. 81/08 e s.m.i. – Accordo Stato-Regioni del 21/12/2011 – Accordo Stato-Regioni 7 luglio 2016. L’Attestato è validato dall’Associazione Professionisti Sicurezza e Ambiente (asa) Associazione Professionale Legge 4/2013 (MISE) ed Ente Formatore Accreditato.

Modalità di iscrizione

L’iscrizione può essere effettuata attraverso il form on-line raggiungibile tramite il tasto “ISCRIVITI ORA” in fondo alla pagina. Alla domanda di iscrizione bisogna allegare la copia della ricevuta di avvenuto pagamento della quota di iscrizione e la copia di un documento di riconoscimento.

Quota di partecipazione al Corso

La quota di partecipazione, intestata a Studio Gamma S.a.s., va pagata in unica soluzione all’atto dell’iscrizione con Bonifico su c/c bancario o c/c postale o bollettino postale:

• Intesa San Paolo – Codice IBAN – IT78 H030 6922 2120 0270 0004 055
• Banco Posta – Codice IBAN – IT65 F076 0104 4000 0003 6290 542
• Bollettino Postale N. 36290542